Социальная политика АЛИДИ в Российской Федерации
Социальная политика действует в категориях
Поддержка значимых событий
Оплачиваемый выходной:
- в день свадьбы
- в День знаний родителям учеников 1-ых классов
- в день Последнего звонка родителям выпускников
Выплата при увольнении на пенсию
в размере до 3 среднемесячных заработков при стаже работы в ГК АЛИДИ более 20 лет
Заболевания, признанные пандемией
Выплата 50 000 руб.
при тяжелом течении болезни
медицинская помощь
Выплата до 100 000 руб. в случае тяжелой болезни:
- сотрудника
- супруга, супруги
- ребенка
Доплата до среднего заработка к сумме больничного листа
Компенсация до 100% расходов в заграничной командировке
утрата имущества
Выплата до 50 000 руб. в случае:
- пожара
- стихийных бедствий
- противоправных действий третьих лиц
летальный исход и инвалидность
Выплата 150 000 руб. в случае:
- смерти сотрудника
- инвалидность I группы
Выплата 50 000 руб. в случае смерти:
- супруга, супруги
- родителей
- ребенка
КАК ВОСПОЛЬЗОВАТЬСЯ?
АЛГОРИТМ ДЕЙСТВИЙ
Напишите заявление
Приложите необходимые документы.
СОГЛАСУЙте
Если нужно подтвердить родство в незарегистрированном браке, сделайте это у руководителя направления.
ПЕРЕДАЙте ДОКУМЕНТЫ
Необходимые файлы предоставьте специалисту КДП или специалисту по административным вопросам.
ПОЛУЧИте ПОДДЕРЖКУ НА ЗАРПЛАТНУЮ КАРТУ